Dr. Janik Notheis
Über mich

Dr. Janik Notheis

Psychologe, Berater und Dozent. Ich verbinde Forschung zu Entscheidungen unter Druck mit über neun Jahren Praxis in Transformationen.

Organisationen verändern sich dann nachhaltig, wenn man versteht, was Menschen darin antreibt und belastet. Deshalb beginne ich jedes Mandat mit einem genauen Blick auf Menschen, Strukturen und Führung und begleite die Umsetzung, bis sie ohne mich trägt.

Dr. Janik Notheis am Arbeitsplatz

Was mich prägt

Wissenschaft

Promotion in Psychologie zu Entscheidungen unter Druck am Beispiel Schach. Dazu Lehre in Wirtschaftspsychologie und das Buch „Mindful Agile“.

Praxis

Transformationen bei SAP, Rewe Digital, Hoffmann Group und Bausparkasse Schwäbisch Hall, auch als Interim-Abteilungsleiter mit über 40 Mitarbeitenden.

Leistungssport

Als früherer Leistungssportler weiß ich, wie Leistung unter Druck entsteht und wann sie kippt. Diese Erfahrung fließt in Führungsarbeit und Trainings ein.

Werdegang

  1. 2026

    Promotion in Psychologie (Dr.)

  2. seit 2025

    Enterprise Agile Coach und Release Train Engineer, Bausparkasse Schwäbisch Hall

  3. 2024 bis 2025

    Agile Team Coach und Data Analytics Consultant, Rewe Digital

  4. seit 2024

    Dozent an der Hochschule Fresenius Heidelberg für Wirtschaftspsychologie, Allgemeine Psychologie und Psychologische Marktforschung. Buch „Mindful Agile“

  5. seit 2023

    Release Train Engineer, später Projektleiter und Enterprise Consultant, Hoffmann Group. M.Sc. Psychologie

  6. seit 2023

    Selbstständiger Psychologe und Berater: Projekte in der Organisationsdiagnostik, Kompetenz- und Teamdiagnostik sowie Rollen- und Konfliktklärung

  7. 2022 bis 2023

    Agile Coach, dann Interim-Abteilungsleiter Web-Shop und Release Train Engineer, Porta Möbelhaus

  8. 2021 bis 2023

    Agile Coach und IT-Projektmanager, IU Internationale Hochschule. B.Sc. Psychologie

  9. 2021

    Dozent an der DHBW Heilbronn für Personalführung und Unternehmensführung

  10. 2019 bis 2021

    Scrum Master, SAP Learning

  11. 2017 bis 2019

    Organisationsentwicklung, Unternehmensstrategie und Vorstandsreferent, L-Bank. B.Sc. Finanzwirtschaft

Wie ich arbeite

Erst verstehen

Jede Empfehlung beruht auf Daten und Gesprächen mit den Menschen, die sie betrifft.

Klar in der Sache

Ich benenne, was ich sehe, auch wenn es unbequem ist. Das spart Zeit und Geld.

Wirkung bleibt

Ziel jedes Mandats ist eine Organisation, die ohne mich weiterkommt.

Außerdem

SportsMind

Mitgründer der SportsMind GbR, die sportpsychologische Apps entwickelt.

Coach-Ausbildung

NLP-Lehrtrainer und Coach-Ausbilder, seit 2014 als Trainer in der Weiterbildung tätig.

Certified Team Coach

Einer von unter 30 in Deutschland. Die Zertifizierung wird seit 2025 nicht mehr neu vergeben.

Sprachen

Deutsch als Muttersprache, Englisch verhandlungssicher.

Lernen wir uns kennen.

30 Minuten, unverbindlich. Sie schildern Ihre Situation, ich sage Ihnen offen, ob ich der Richtige dafür bin.

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